“就吾之所见，多教数人，取人之所长，还攻吾短。”
这是曾国藩的一则日记，其意在于： 就我的见闻来说，多请教几个人，取他们的长处，来弥补自己的短处。 概言之则是 取长补短 。
这则日记的思想是不难理解的，但化为实践则是不那么容易的。首先是请教人，这是需要放下自尊的。国人讲面子，往往不善于“屈尊”而请教他人。其次是“取人之长”。不妒忌他人优长，已是不简单了。再次是“补己之短”。有多少人敢于和善于正视自己的“短处”呢？所以，我才说这则日记理解容易，完全实践之则难。
不过，作为个人，若要成就学问、事业，特别是做成一番大事，非得善于 取他人之长补己之短 不可。这就涉及一个不大显见的 “思想合作” 问题。事实上，凡是历史与现实中成就大业的人，都是 善于进行“思想合作”的人。
人在思想上不能同频***振，何以成就大业？