financial incentive是财务激励意思。
财务激励是采用支薪制(支付薪金)和分享制(经理能得到企业盈利的一定比例作为个人报酬)等方式将经理人员的报酬与企业的经营业绩联系起来以激发雇员的智慧、调动其管理和劳动热情。
行为科学家认为，人类行为产生于人类动机，人类动机根源于人类需要。因此根据人的不同需要，激发人相应的行为动机，是科学运用激励，并使之产生显著效果的基本方法。马斯洛在《动机和人格》一书中指出，人类有五种基本的需要，即生理、安全、社会、自尊和自我实现。根据人的需要，我认为，财务激励的主要手段包括物质利益和精神鼓励两个方面。